Greve chega ao fim após oito dias
Os professores da rede municipal de Manaus encerraram, nesta sexta-feira (21), a greve que durou oito dias. O Asprom Sindical confirmou o fim da paralisação, iniciada em protesto contra o Projeto de Lei Complementar (PLC) nº 8/2025. A proposta, que altera regras da Previdência municipal, recebeu aprovação da Câmara Municipal de Manaus e foi sancionada pelo prefeito David Almeida na quarta-feira (19). Assim, a categoria decidiu retornar às aulas, mas manteve críticas ao processo de votação e à ausência de diálogo.
Protestos e denúncias durante a votação
Na noite de quinta-feira (20), os professores realizaram um ato contra a sanção da reforma. Durante a manifestação, pelo menos dez docentes relataram agressões por agentes da Prefeitura de Manaus. Contudo, em nota, a administração municipal negou qualquer ocorrência de violência, contato físico ou uso de spray de pimenta. Apesar da divergência, o episódio intensificou a mobilização e ampliou a pressão da categoria sobre o Executivo.
Categoria permanece em estado de greve
Logo cedo, nesta sexta (21), o Asprom Sindical reuniu os profissionais para deliberar sobre os próximos passos. Embora tenha confirmado o encerramento da paralisação específica contra a reforma da Previdência, o sindicato anunciou que os professores permanecerão em “estado de greve”. Dessa forma, a mobilização continua focada em outras reivindicações, como melhores condições de trabalho, garantia de direitos e soluções para problemas recorrentes em sala de aula. O sindicato afirmou ainda que os dias parados serão repostos conforme determinação municipal.
Reforma gera mudanças e inicia fase de implementação
Segundo a Prefeitura, a nova Lei Complementar afeta mais de 20 mil servidores ativos e 9,5 mil aposentados e pensionistas. O PLC nº 8/2025 altera idade mínima e regras de aposentadoria para quem ingressou após 31 de dezembro de 2003. A diretora-presidente da Manaus Previdência, Daniela Benayon, afirmou que a reforma mantém o sistema equilibrado e assegura o pagamento futuro de aposentadorias, sem aumento das alíquotas. Com a sanção, o município inicia a fase de implementação, com ajustes administrativos, atualização de sistemas e capacitação das equipes de Recursos Humanos.
